彼得．杜拉克（Peter Drucker）曾說：「每個經理人都應該明確並交出『他』和『他的部門』的貢...

彼得．杜拉克（Peter Drucker）曾說：「每個經理人都應該明確並交出『他』和『他的部門』的貢獻」，早已清楚陳述每個經理人除了管好團隊、確保部門達標（左手的工作）外，還應該有其「職位本身」的獨特貢獻（右手的工作），而不是簡單的監督管控、然後坐等下屬達標。

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